Les primes d'intéressement sont bloquées 5 ans : faux !

 Chaque salarié a la possibilité d'affecter tout ou partie de ses primes d'intéressement sur un compte PEE (Plan d'Epargne Entreprise) ou PERCO (Plan d'Epargne Retraite Collectif).

En revanche, si le salarié décide de percevoir immédiatement sa prime, elle devra être déclarée comme revenu. En général, les "petits" salaires demandent le paiement immédiat car cela n'a pas ou peu d'incidence sur leurs impôts. En revanche, les plus gros salaires, qui ont des capacités d'épargne, décident souvent de les placer. Voir notre actualité - Modification liée à la « Loi Macron »

 

Idée reçue N°6

L'intéressement est répartit entre les salariés de façon égalitaire

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Idée reçue N°1

L'intéressement vient s'ajouter au salaire

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